Duket se çështja e rrogës mbetet ende tabu për shumë njerëz, të cilët nuk duan ta ndajnë këtë informacion me kolegët apo miqtë
Ekspertët inkurajojnë transparencën e pagave si një mjet për fuqizimin e punonjësve dhe sigurimin e pagave të drejta.
Sipas një sondazhi të LinkedIn, vetëm 16% e pjesëmarrësve thanë se ndajnë detajet e pagave me kolegët dhe miqtë. Shumica e tyre preferojnë ta mbajnë pagën private, madje edhe nga kolegë të besuar. Kjo në fakt, jep një pasqyrë të asaj se si norma kulturore e shmangies së bisedave për paratë vazhdon në shumicën e vendeve të punës dhe në shumë vende të botës.
Pse shumë persona e mbajnë sekret rrogën?
Ka ende pikëpyetje rreth asaj se çfarë i shtyn punonjësit ende drejt këtij ngurrimi! – shkruan Yahoo Finance.
Së pari, paratë mbeten një çështje personale dhe private për shumë njerëz. Edhe ata që ndihen rehat të flasin për pagën me familjen mund të refuzojnë ta bëjnë këtë me kolegët dhe miqtë. Disa, thjesht mendojnë se nuk është puna e askujt, por e tyre.
Konkurrenca në vendin e punës mund të zhvlerësojë transparencën në lidhje me nivelin e barazisë së pagave.
Thuhet se shumë punonjës duan ta përdorin sekretin e pagave në avantazhin e tyre në negociata të mëtejshme për promovime dhe rritje pagash. Mund të ketë edhe perceptime të tilla si ndarja e pagës me të tjerët mund të ndikojë në përparimin e dikujt në karrierë.
Për më tepër, diskutimet për paratë shpesh provokojnë siklet. Askush nuk dëshiron të shihet sikur po mburret apo po ankohet për paratë e tij/saj. Kjo i bën të vështira bisedat e sinqerta me kolegët dhe miqtë.
Përfitimet nga të folurit hapur për pagën
Megjithatë, ka plot arsye të mira për të konsideruar të kundërtën, pra faktin që duhet të flisni hapur me kolegët dhe miqtë për rrogën. Së pari, duke ndarë informacionin e pagave, punonjësit mund të zbulojnë dhe adresojnë diskriminimin e mundshëm ndaj pagës së tyre, citon Anabel.
Transparenca e pagës i lejon njerëzit të sigurohen se po paguhen në mënyrë të drejtë në krahasim me kolegët dhe njëherësh ata fitojnë një ndjenjë më të qartë të standardeve dhe strukturave të pagave në kompaninë ku janë të punësuar.
/Telegrafi/
Promo
Reklamo këtu
Nga MEKA HALAL FOOD
Nga Emona Center
Nga Etna Group
Nga As Travel Club
Lufta Prigozhin - Putin
Më shumë
Mos e hidhni kurrë ujin pas zierjes së vezëve, arsyeja do t’ju habisë
Provoni mënyra të thjeshta për të hequr qumështin e djegur nga enët
Asnjëherë mos i vendosni këto sende në koshin e plehrave
Horoskopi vjetor për 2025: Një periudhë e stuhishme me ndryshime të mëdha dhe mundësi të reja
Në çfarë temperature duhen larë çarçafët, nuk është 90 e as 60
Vendosni patate në këpucë, truku që do t'ju 'shpëtojë jetën'
104.5m² komfort – Banesë luksoze me pamje tërheqëse për zyret e juaja
Investoni në të ardhmen tuaj – bli banesë në ‘Arbëri’ tani! ID-140
Shitet banesa në Fushë Kosovë në një vendodhje perfekte – 80.5m², çmimi 62,000Euro! ID-254
Ideale për zyre – në qendër të Prishtinës lëshohet banesa me qira ID-253
Bli shtëpinë e ëndrrave tuaja në Prishtinë – ZBRITJE në çmim, kapni mundësinë tani! ID-123
Çdo fëmijë e don një xhaketë të re për vit të ri!
25% zbritje në çizmet Adidas Terrex? Zgjate dorën!
Hej djem! Super xhaketa e Adidas tani vjen me zbritje ekskluzive vetëm për ju
Atletet e famshme Reebook vijnë me zbritje t’hatashme
Kreativiteti i fëmijëve tuaj fillon me këtë tabelë të zezë nga Vitorja – Përfitoni 20% zbritje ekskluzive
Më të lexuarat
Aksidenti me tre viktima në Çubrel të Skenderajt: Edhe pesë të lënduar, katër prej tyre zyrtarë policorë
Driloni: Banorët nuk më uruan fitoren, e di që më kanë inati
Kurti reagon pas aksidentit me tre të vdekur në rrugën Mitrovicë-Pejë
Publicisti serb: Beogradi duhet të përballet me realitetin për Kosovën, iluzion të pritet një ndryshim i politikës amerikane
Afati kalimtar i janarit: Transferimet minutë pas minute, emra të mëdhenj në bisedime
E quajti Ramush Haradinajn “gjeneral të vetëshpallur”, OVL-UÇK në Pejë i reagon Gërvallës