Një burrë lejoi që një inteligjenca artificiale t’i dërgonte aplikime për punë ndërsa ai flinte – rezultatet e befasuan

Një përdorues i Reddit ka zbuluar se inteligjenca artificiale ia ka lehtësuar ndjeshëm kërkimin e punës.

Përdoruesi, i cili fshiu emrin e tij pas postimit në forumin “punësohu”, zbuloi se kishte arritur të siguronte më shumë se 50 intervista pune, transmeton Telegrafi.

Bot ka marrë përsipër pjesën më të madhe të punës – nga shkrimi i CV-ve dhe letrave motivuese të përshtatura për secilën punë, e deri te aplikimi automatik për tenderë. Ai dërgoi edhe 1000 aplikime për punë.

“Kam krijuar një robot të AI që: analizon të dhënat e kandidatëve, studion përshkrimet e vendeve të punës, gjeneron rezyme unike dhe letra motivimi për secilën punë, u përgjigjet pyetjeve specifike të bëra nga rekrutuesit dhe aplikohet automatikisht për punët”, shpjegoi ai.

“Dhe e gjithë kjo ndërsa isha duke fjetur! Në vetëm një muaj, kjo qasje më siguroi rreth 50 intervista pune. CV-të e personalizuara dhe letrat motivuese, të përshtatura për çdo përshkrim të punës, bënë një ndryshim të rëndësishëm”, shtoi ai.

Duke shpjeguar arsyetimin e tij, ai deklaroi se inteligjenca artificiale tashmë po ndryshon industrinë e rekrutimit dhe vuri në dukje se shumë kompani vetë përdorin sistemet e AI për të eliminuar kandidatët.

Ai gjithashtu deklaroi se roboti i tij e ndihmoi atë “të kalonte përmes sistemeve të automatizuara të përzgjedhjes së kandidatëve në mënyrë efikase”.

Bëri të qartë se ishte i vetëdijshëm për çështjet etike që lidhen me këtë qasje në kërkimin e punës.

“Duke parë këtë revolucion teknologjik, nuk mund të mos mendoj për pasojat e thella për botën e punës. Edhe pse efektiv, procesi i automatizimit të aplikimeve për punë ngre pyetje për vetë natyrën e marrëdhënieve profesionale”, tha ai.

“Ne përballemi me një paradoks sepse ndërsa përpiqemi të optimizojmë procesin e përzgjedhjes, rrezikojmë të humbim elementin njerëzor që shpesh bën ndryshimin në mjedisin e punës. Ne përballemi me një sfidë që nuk është vetëm teknologjike, por edhe etike dhe sociale. Do të na duhet të të gjejmë një ekuilibër delikat midis efektivitetit të inteligjencës artificiale dhe pasurisë së ndërveprimit njerëzor. Vetëm atëherë mund të ndërtojmë një të ardhme pune që do të jetë jo vetëm produktive, por edhe më kuptimplote për të gjithë”, shtoi ai.

Kjo lëvizje ka shkaktuar opinione të ndara në rrjetet sociale. Ndërsa disa mendonin se përdoruesi tregoi qartë një prirje për të anashkaluar rregullat, të tjerët e lavdëruan atë për zgjuarsinë e tij dhe argumentuan se gjithçka ishte e drejtë nëse kompanitë tashmë po përdornin AI për të eliminuar kandidatët. /Telegrafi/

I used AI to automatically apply for 1000 jobs – and I got 50 interviews!
by inGetEmployed